Este documento apresenta aspectos relativos à aplicabilidade de Sistemas de Gerenciamento de Conhecimento (Learning Management System – LMS) como apoio aos negócios
Surpreendo-me que em pleno ano de 2011 muitas empresas ainda insistem em bloquear e filtrar acessos à internet ou monitorar os emails dos colaboradores.
Em uma reportagem publicada no New York Times citou que as crianças americanas estão viciadas em SMS, os tablets transformam o termo “computação pessoal”, e se chegou à conclusão que todos temiam: as famílias estão muito ocupadas com os olhos colados nas telinhas para darem alguma atenção aos entes queridos.
Há aproximadamente 40.000 anos, registrados, o homem caçava, se reproduzia, vivia em bandos, em suma, tentava sobreviver.
Trabalhos sociais, projetos de sustentabilidade, parcerias comerciais, cursos de formação profissional gratuitos, ONG’s, Associações, projetos culturais, projetos esportivos, tudo é possível por meio do modelo de colaboração!
É um fato de que as pequenas e médias empresas vem tendo taxas de crescimento substanciais ao longo dos últimos dois, tres anos.
Quando paramos para pensar na ferramenta necessária para a realização de todas essas atividades: nós mesmos, o nosso corpo, a nossa saúde?
As empresas investem em segurança para proteger suas informações, mas continuam se descuidando do elo fraco de qualquer sistema: a intervenção humana.
Imagine a situação de ter o seu Celular ou Smartphone roubado ou perdido. Além da perda material e do transtorno de ter que bloquear a linha existe o risco de que todas as informações armazenadas no aparelho sejam acessadas por terceiros.
Há dez anos, participei de um processo de seleção para trabalhar como trainee em uma multinacional. Depois de dez horas de viagem e ansiedade, fui submetido a várias dinâmicas de grupo, além de entrevistas e atividades.