Fazemos uma ideia do que seja ser “um bom líder”. Não raro, é aquele com traços mais autoritários, aquele que “faz acontecer”, em outros momentos.
Seu estilo de Liderança influencia e é gerador de influência e pode afetar profundamente positiva ou negativamente o negócio e como o mesmo é percebido pela comunidade à sua volta.
Os profissionais com proatividade no trabalho têm uma boa capacidade de liderança contagiam o restante da equipe, pois se tornam exemplos a serem seguidos.
Contratar um profissional de help desk não é uma tarefa fácil. Além de poucas pessoas disponíveis no mercado hoje, são necessárias algumas habilidades essenciais para que um colaborador se destaque nessa área.
Quantas vezes você já ajudou seus colegas de equipe?
Quantos paraquedas você tem dobrado?
Como anda sua fé em Deus?
Você ainda acha que futebol e patriotismo são a mesma coisa?
Estratégia para Remuneração Variável: Num cenário ainda bastante previsível, encontramos empresas que persistem num modelo tradicional de gestão, com métodos primitivos de estrutura.
De modo geral, métodos ágeis – como por exemplo, o scrum – se traduz em processos empíricos e contra-intuitivos.
O Regulamento Geral sobre Proteção de Dados ou GDPR, consolidando normas anteriores da Comunidade Europeia.
A indústria de serviços também enfrenta os desafios de atrair e reter talentos através de uma boa política de gestão do capital humano
PAPB: A ferramenta é simples: uma vez por semana (ou na periodicidade escolhida) o time se reúne e cada indivíduo do grupo fala abertamente.
