Não! Não estou falando de um recém-nascido!
Refiro-me à área em que você trabalha. Vale para TI e para quaisquer outras áreas profissionais. Vale também para a empresa em que você trabalha e para o mercado de trabalho como um todo.
Muitas pessoas encaram a evolução da área em que atuam como algo externo, algo em que “os outros” ajudaram a definir e a construir a sua evolução.
É como se chegássemos de fora, todos os dias, no nosso trabalho e os processos e o jeito de trabalhar estivessem prontos e preparados por outras pessoas e tivéssemos que nos submeter à eles.
Surpresa! Não é assim não meu amigo.
Independente da posição em que ocupemos no nosso trabalho, tudo a nossa volta é reflexo da nossa presença naquela ambiente.
Todos os estímulos que recebemos e respostas que devolvemos geram outros estímulos nos outros, e outras respostas e esse processo é uma reação em cadeia sem fim. É o próprio PDCA dos processos e relacionamentos. É o PDCA da convivência.
Esse processo é muito bom e benéfico para cada área na empresa, para cada empresa no mercado e para o mercado como um todo.
Daí vem o título do artigo “É a sua cara!”.
O título do artigo quer dizer justamente isso: Que o resultado do seu dia a dia, do que você faz para os outros ou que os outros fazem para você tem sua participação de qualquer forma. Mesmo chegando agora num novo emprego ou numa nova área, o que você está e estará vivenciando e executando serão suas respostas ao processo definido e isso retroalimentará o processo adequando-o à sua presença, ao seu “uso” do processo.
Com certeza qualquer processo vai melhorar se você se encarar como parte dele e que pode contribuir para melhorá-lo, assim como encarar que as outras pessoas também são parte dele e aceitar que os outros contribuam para melhorá-lo também.
Na sua área dentro da empresa em que você atua, na empresa em que você trabalha e no mercado de trabalho em que atua, apesar da suposta individualidade de cada um, alguma parcela de cada pessoa é parte de um todo.
Alguns participam mais e outros menos, mas todos participam, ou seja, cada um de nós é parte de todos nós.
Isso vale para o aspecto profissional e também para o aspecto pessoal de cada um.
Tenha isso em mente em tudo que fizer, dentro e fora da empresa em que trabalha. Com certeza, sentindo-se parte de um todo, te fará sentir muito melhor e colaborativo nos seus resultados e nos resultado das outras pessoas tanto profissional como pessoalmente.
Afinal, somos todos um.
Boas Festas e um excelente 2013!
