O mercado de trabalho está se tornando bastante exigente, em todas as áreas. Saber trabalhar em equipe, ser um profissional motivado, ou mesmo, apresentar conhecimento em diversas áreas não é mais um diferencial, mas, sim uma condição essencial para se candidatar a uma vaga. Tendo em mente que qualquer dica sempre ajuda, seguem abaixo dez dicas para uma boa entrevista.
- Pesquise sobre a empresaConheça a empresa antes da entrevista e aprenda o máximo possível sobre os seus produtos, serviços, e perfil de clientes. Conheça a concorrência da empresa e qual o nicho de mercado se enquadra. Você também deve saber sobre a cultura da empresa. Isso irá fornecer uma vantagem nas respostas e na compreensão das necessidades da empresa. Quanto mais você souber sobre a empresa e o que ela representa, melhores as chances que você na entrevista. Antes da Internet, este tipo de pesquisa era considerado muito difícil, mas, com a tecnologia atual isso não só se tornou possível, como essencial.
- Atenção aos detalhes
Selecione corretamente o que vestir para a entrevista. Dependendo da indústria e do cargo pretendido, você deve ter muita atenção ao visual e principalmente aos detalhes. Mesmo se a empresa possui um ambiente casual tenha cuidado. Não há necessidade de exageros, mas uma vestimenta e aspecto asseado são essenciais. Acima de tudo: confiança. Se você se vestir de acordo, as pessoas vão corresponder.Recomendo que você assista ao vídeo: “Como alavancar as vendas usando o Poder da Comunicação” do Dr. Lair Ribeiro, disponível em:
- Esteja preparado
Ter em mãos uma pasta contendo cópias extras do seu currículo, cópia de suas referências, pasta com seus certificados e diplomas (que comprovem suas qualificações), seu portfólio, cartão de visitas, papel para tomar notas, etc. - Não se atrase
Nunca chegar atrasado para uma entrevista. Leve em conta que você precisa de tempo extra para chegar ao local, estacionar (se utilizar de carro), etc. Recomenda-se estar no local ao menos dez minutos antes da entrevista.Recomendo que você assista ao vídeo: “A importância da pontualidade no trabalho”, disponível em: - Demonstre entusiasmo
Aperto de mão firme. Falar com voz confiante, mesmo se você se sentir instável. - Ouça sua contraparte
Escutar é muito importante. Tenha certeza de que você não está apenas ouvindo, mas também prestando atenção. Atente-se às entrelinhas, pois muitas vezes o que não é dito é tão importante quanto o que é falado. - Responda corretamente às questões
Será que você entendeu o que está sendo perguntado? Certifique-se de entender o que está sendo pedido, e obter mais esclarecimentos se não tiver certeza. Responda prontamente e seja honesto em suas respostas.Recomendo o vídeo: “Entrevista de Emprego – Perguntas e Respostas Mais Frequentes”, da PDK Consultoria, disponível em: . - Use exemplos bem definidos
Um bom exemplo de seu trabalho vale mais que dez histórias. Ensaie seus exemplos antes da entrevista. Use aqueles que destaquem seus sucessos. - Faça perguntas
Tenha, em mãos, perguntas para realizar no final da entrevista. Não deixe nada “no ar”. Muitos entrevistados não fazem perguntas e perdem a oportunidade de descobrir informações valiosas. Perguntas ao entrevistador indicam seu interesse na empresa. - Acompanhamento
Pode ser realizado através de e-mail ou telefone, é mais uma oportunidade para lembrar o entrevistador das características e benefícios que você oferece para o trabalho e empresa. Isso é conhecido como a ”entrevista de follow-up”.
É imprescindível que esteja bem e confiante. Uma forma de realizar isso é estar preparado para o melhor de sua capacidade. Não há nenhuma maneira de prever como será ou qual o resultado de uma entrevista, mas procure estudar e apresentar-se de forma positiva.
Para finalizar, recomendo o vídeo “Bola cheia x bola murcha”, do Professor e palestrante Daniel Godri, disponível em
[Crédito da Imagem: Entrevista – ShutterStock]
Muito boa as dicas, confiança e firmeza é fundamental.