À medida que você vai evoluindo no autoconhecimento, você conheça descobrir coisas que podem lhe levar a refletir: Será que estou na área certa? Faço tudo bem, sou reconhecido, sou promovido, mas… está faltando algo…
Aqui tem várias coisas a se falar (vou deixar algumas para os próximos posts)… Vamos por partes – primeiro item: Analisando a viabilidade da mudança… Vamos usar uma SWOT (saiba mais: Wikipedia) adaptada… 😉
1. O que muda para mim? (O que eu ganho? / O que eu perco?)
Você vai precisar fazer um trabalho investigativo para saber onde você está pretendendo trabalhar… Será que sua mudança vai impactar seu modo de vida (mais horas extras, mais viagens…mais x, menos y, mais z)… para você ser bem sucedido você precisa estar alinhado às regras do jogo… vai dizer que não pode viajar depois de contratado para uma vaga de Gerente de Vendas?
2. O que eu preciso para estar lá? (O que eu já tenho / O que eu não tenho?)
Quais são os requisitos desta área? Você precisará de mais fluência em Inglês? Você precisará conhecer novas tecnologias? Você precisa se registrar em algum orgão importante que permita sua atuação?
3. Isso cabe dentro do meu cenário atual?
É… você vai precisar pensar se na sua empresa atual isso existe… paramos por aqui, pois vamos deixar isso para os “próximos capítulos”…
Eu fiz um material de apoio lhe ajudar a organizar as ideias – disponibilizei no link a seguir: Tabela de Apoio – Analisando a mudança <- link do Google Docs.
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