Pela primeira vez, Programa de Trainee da Ericsson será regional, com experiências em países da América Latina
Pela primeira vez na América Latina, a Ericsson (NASDAQ: ERIC), fornecedora líder do setor de TIC (Tecnologia da Informação e Comunicação), lança um programa de trainee com abrangência regional, dando aos recém-formados em telecomunicações, engenharia, ciências da computação e eletrônica, além de candidatos com mestrado em administração, marketing e economia, a oportunidade de atuarem profissionalmente nos países da região.
A experiência internacional proposta pelo Programa Trainee Ericsson 2015 tem por objetivo recrutar, treinar e desenvolver jovens talentos para os escritórios da empresa em São Paulo, Bogotá, Santiago e Cidade do México. Os candidatos aprovados no processo seletivo vão atuar em diversas áreas da Ericsson, como Indústria & Sociedade, TV & Media, Computação em Nuvem, entre outras.
Por ser uma empresa com presença em mais de 180 países, os candidatos selecionados têm a chance de vivenciar a rotina de uma empresa global, dinâmica e conectada aos mais diversos e distantes pontos do planeta. Presente na América Latina há mais de 100 anos, a Ericsson promove soluções e serviços para a Sociedade Conectada, impulsionando um mundo totalmente interligado: cada vez mais rápido e onde pessoas podem usufruir dos benefícios sociais e econômicos, que mudam a maneira como as pessoas vivem, incluindo-as digitalmente. Aqui mesmo na América Latina há grandes exemplos que vão desde a chegada do 3G em comunidades isoladas da Amazônia brasileira a áreas rurais do Chile, desprovidas de comunicação por banda larga e telefonia móvel até 2010.
Sérgio Quiroga, presidente da Ericsson na América Latina e Caribe, diz: “Trabalho na Ericsson há mais de 20 anos e nunca vivi um dia igual ao outro. Nosso trabalho é dinâmico e motivador. Saber que estamos ajudando a mudar a sociedade, contribuindo para que pessoas nas regiões mais afastadas do planeta tenham acesso a informação e estejam conectadas com o resto do mundo, faz com que nossa fome por inovação seja sempre insaciável. A diversidade que fomentamos com a troca de experiências entre os que tem muitos anos de casa como eu e os jovens talentos que chegam cheios de energia, estimula ainda mais nossos compromissos perante a sociedade”.
Bruna Barbosa, gerente de Sustentabilidade da Ericsson para América Larina e Caribe, comenta: “Gostaria de ver mais mulheres atuando no segmento TIC. Quando entrei na Ericsson como trainee em 2010, dos 15 candidatos finais, só haviam duas mulheres, uma delas eu. E o setor hoje não está mais restrito a atuação apenas com tecnologia. Na Ericsson mesmo atuamos com outros tipos de indústria, como transporte, saúde e segurança. Há muitas jovens com potencial para ingressar neste mercado e se destacar, inclusive, internacionalmente”. Barbosa, que passou por diferentes áreas, como Operações, Finanças e área Comercial, atualmente está na Suécia, desempenhando funções ligadas à área de Sustentabilidade, em esfera global.
“Desde o início você tem que se dedicar, porque as oportunidades de crescimento na carreira surgem e surgem rápido dentro da empresa. O programa de trainee da Ericsson promove oportunidades de aprendizado, crescimento e garantia de desenvolvimento da carreira, mas, para isso, é preciso estar pronto. Uma boa dica é aproveitar a abertura que a empresa oferece, com treinamentos e acesso a todas as áreas e cargos, ouvindo os mais experientes e compartilhando dos valores da empresa”.
Os requisitos exigidos, além da formação nas áreas informadas, são domínio de dois idiomas e ter, no mínimo, dois anos de experiência profissional prévia. Ter conhecimento da indústria de telecomunicações será um diferencial para os interessados, que devem acessar o site para se inscreverem até 13 de março e, caso necessário, obter mais informações pelo e-mail talent.acquisition.rlam@ericsson.com.
De acordo com a Associação Brasileira de Empresas de Tecnologia da Informação e Comunicação (Brasscom), a contratação de profissionais de TI deve ter um aumento de 30% até 2016. O mercado já emprega, atualmente, 1,3 milhão de pessoas, mas tem potencial para muito mais, tendo em vista a grande demanda por soluções que nos levam a estar cada vez mais inseridos na Sociedade Conectada.
Para conhecer um pouco mais sobre a Ericsson, acesse as páginas brasileiras do Twitter e do Facebook e blog da Sociedade Conectada.
A Ericsson é a impulsionadora da Sociedade Conectada – uma empresa líder em tecnologia da comunicação e serviços. Nosso relacionamento a longo prazo com todas as maiores operadoras no mundo permite que pessoas, negócios e sociedades alcancem seu potencial e criem um futuro mais sustentável. Nossos serviços de softwares e soluções de infraestrutura – especialmente nos setores de mobilidade, banda larga e na nuvem – permitem à indústria de telecomunicações e outros setores a concretizar melhores negócios, aumentar a eficiência, melhorar a experiência do usuário e captar novas oportunidades. Com mais de 110 mil profissionais e clientes em 180 países, combinamos tecnologias em escala global e liderança em serviços. Damos suporte a redes que conectam mais de 2,5 bilhões de assinantes. De todo o tráfego mundial de dados, 40% deles passa pelas redes da Ericsson. Nosso investimento em pesquisa e desenvolvimento garante que nossas soluções – e nossos clientes – estejam sempre na frente. Fundada em 1876, a Ericsson está sediada em Estocolmo, na Suécia. Em 2013, a empresa gerou receitas de 227,8 bilhões de coroas suecas (US$ 34,9 bilhões). A Ericsson está listada nas bolsas de valores NASDAQ OMX (Estocolmo) e NASDAQ (Nova York). Na América Latina estamos presentes desde 1896, quando entregamos equipamentos pela primeira vez na Colômbia, e este ano completamos 90 anos de presença no Brasil. No início do século XX, aumentamos nossa presença na região ao firmar acordos na Argentina, Brasil e México. Hoje, estamos presentes em mais de 50 países da América do Sul, América Central, México e Caribe, com instalações completas, como duas unidades de Produção e Centro de Inovação com atividades de pesquisa e desenvolvimento (P&D), além de Centro de Treinamento. A Ericsson é a fornecedora líder do setor de telecomunicações com mais de 40% do mercado na América Latina e mais de 100 contratos de serviços de telecomunicações na região.
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